De Raad voor Verpleging in Suriname heeft op maandag 28 november de openingsceremonie van de training ‘Leadership For Change’ gehouden. Deze activiteit wordt voor de derde keer gehouden in samenwerking met de International Council of Nurses en duurt twee jaar. Het LFC-programma werd in 2013 voor het eerst geïmplementeerd in Suriname.

Hieruit zijn de ethische code voor de verpleging in Suriname, de competenties voor de Gediplomeerd Verpleegkundige en de licentie praktijkverpleegkundige tot stand gekomen. Volgens de directeur van het Elsje Finck Sanichar College (COVAB) Angela Wallerlei-Kumbangsila is het ICN-LFC-programma dat in 1995 is opgericht,
ontworpen om de capaciteit van verpleegkundigen op te bouwen op een hoger niveau uit lage-, midden- en hoge-inkomenslanden.

Verder geeft zij aan dat het programma de deelnemers kansen biedt om een beter begrip te krijgen van gezondheidsuitdagingen op organisatorisch, regionaal en landelijk niveau. Verder is het programma afgestemd op de behoeften van de landen waar het wordt uitgevoerd. Directeur Wallerlei-Kumbangsila benadrukt dat het uniek is
dat verpleegkundigen en vroedvrouwen aan dit programma meedoen.